Actualités, Appel d'offre, Concours

إعــــــــــــــــــلان إنتـــداب

 

 

إعــــــــــــــــــلان إنتـــداب

في إطار سدّ الشغورات الظرفية، وتطبيقًا لما ورد بدليل الإجراءات الخاص بالانتداب، تعتزم الشركة التونسية للتنقيب فتح باب الترشح لانتداب مشرف حفارة بصيغة عقد محدد المدة.

الخطة الشهادة العلمية أو الخبرة المطلوبة التخصص و الخبرة عدد الخطط مقر التعيين شروط المشاركة
 مشرف حفارة Rig Manager الشهادة الوطنية لمهندس الاختصاص: الكتروميكانيك أو هندسة ريفية، مياه وغابات، اختصاص تنقيب مع خبرة في الخطّة. التنقيب و صيانة آبار النفط 01 القاعدة اللوجستيّة بصفاقس أن يكون تونسي الجنسيّة و متمتعا بجميع حقوقه المدنيّة و أن تتوفر فيه المؤهلات المطلوبة ليمارس بكامل تراب الجمهوريّة الوظائف التي يترشح من اجلها و أن لا يتجاوز سنه 40 سنة عند تاريخ ختم الترشحات.

 

تقديم مطالب الترشّح:

  • مطلب ترشّح باسم الرئيس المدير العام للشركة التونسيّة للتنقيب (يشترط وجوبا التنصيص على الخطة)،
  • نسخة مجردة من بطاقة التعريف الوطنية،
  • سيرة ذاتية مدعمّة بكل الإثباتات التي تفيد الخبرة،

يتمّ إرسال مطالب الترشح عن طريق البريد بواسطة رسالة مضمونة الوصول على العنوان التالي: « الشركة التونسيّة للتنقيب 19 نهج

الصناعات التقليديّة الشرقيّة 2 أريانة المطار 2035 » أوإيداعها مباشرة بمكتب الضبط المركزي بالمقر الاجتماعي للشركة (أريانة)

أوعبرالبريد الالكتروني:contact@ctf.com.tn وذلك في أجل أقصاه يوم 31 أوت 2026 على الساعة الواحدة بعد الزوال.

 

 

مراحل المناظرة:

تجرى المناظرة على مرحلة وحيدة:

تتمّ دعوة المترشحين الذين قدموا ملفات مطابقة للشروط المنصوص عليها لإجراء إختبار تقني نفسي،و يمنح للاختبار عدد يتراوح بين 0 و 20.

القبول النهائي:

تتولّى لجنة المناظرة ترتيب المترشحين تفاضليّا وفقا للأعداد المتحصّل عليها في هذا الاختبار و في حالة التساوي بين المترشحين تعطى الأولويّة للأكبر سنّا.

لا يتم إنتداب أيّ مترشح متحصل على معدل جملي أقل من 10/20 .

يعتبر لاغيا كل ملف:

  1. لا يتضمن كل الوثائق المنصوص عليها.
  2. تكون فيه معطيات « متناقضة » أو يتضح أنها مغلوطة.
  3. لا ينصص صراحة على الخطة المطلوبة.
  4. لا يستجيب لشروط الترشح للاختصاص المطلوب.
  5. يصل بعد غلق باب الترشحات باعتبار ختم البريد أو تاريخ الإيداع بمكتب الضبط المركزي للمؤسسةأو البريد الالكتروني الخاص

بالشركة حسب التوقيت الأقصى المحدد لقبول الترشحات.